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深圳大学自考专业（深圳大学自考专业有哪些）

無达教育网 2024-03-26 09:40:58 947

很多人想报考深圳大学的自学学位，其中人力资源管理专业是热门专业资源。先说一下深圳大学人力资源管理的自学水平。

一、深圳大学自修人力资源管理专业简介

人力资源管理专业重点培养能够从事人力资源管理工作并具有一定的实际工作能力和研究能力的专门人才。要求考生系统地了解和掌握人力资源管理的基本理论、知识和技能，熟悉与本专业相关的经济管理法规和政策。

二、人力资源管理专业课程设置

必修课程：马克思主义基本原理概论、劳动社会学、组织行为学、社会保障、现代公司管理、现代企业人力资源管理概论、人力资源统计、现代人事评价、人事管理、工作研究原理及应用、ETC。

选修课：英语、宏观劳动力配置、国际劳务合作与境外就业、劳动争议解决概论等。必修课11门，共56学分，选修课4门，共28学分。选修课至少需要14个学分。

三、人力资源管理专业培养目标

本专业在具备管理者的人文素养和基本能力的基础上，培养具有战略眼光、未来导向和创新精神，具有正确的工作价值观，系统掌握现代人力资源管理理论和方法，熟悉相关法律法规的人才，能够胜任企事业单位人力资源（人事）管理岗位，或者能够从事人力资源管理教学、研究和咨询工作的专业骨干。

四。人力资源管理专业培养要求

通过学习人力资源管理，毕业生应获得以下知识和能力。

1、掌握人力资源管理的基本原理和现代企业管理的基本理论和知识；

掌握人力资源管理的定性和定量分析方法；

3、具有较强的口头和书面表达能力、人际沟通能力和分析解决人力资源管理问题的基本能力；

4、熟悉中国人力资源管理的相关方针、政策和法规，以及国际人力资源管理的惯例和规则。

动词（动词缩写）人力资源管理专业就业方向

人力资源管理专业毕业生可在工商企业、政府部门、提供管理咨询、人力资源外包、人力资源管理等服务的事业单位从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。资源管理外包服务。等待工作。

想要报读人力资源管理专业自修专业的同学可以在此报名。深圳大学是自学考试单位之一。学校依托深圳大学，拥有丰富的教学资源。采用直播和录播模式，让学生随时随地上课或在线学习。渠道：一般来说，深圳大学自学人力资源管理考试是比较容易考取的。如有需要，请点击以下链接进行咨询。

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