教育机构和企业哪个好做，教育机构和企业哪个好做一点

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教育机构和企业哪个好做的问题，于是小编就整理了1个相关介绍教育机构和企业哪个好做的解答，让我们一起看看吧。

公立学校当编制老师好还是培训机构好？

很高兴能回答这个问题，公立学校肯定好些。因为培训机构它不能保证你长期稳定的在哪工作，虽然它的工资可能高些，但它只是暂时的。我们这里这两年在清理教师占编不上岗的现象，要求停薪留职的在编教师要么回来要么就辞职，不少在私立学校和培训机构的老师都选择了回来，其中就有培训机构的老板，我们学校就有一个。我朋友在外停薪留职八年，自己补缴了九万多块钱社保，重新回来上班，还有一个以前的同事他交了十七万多回来上班啦。交这么多钱选择回来，肯定是权衡利弊，还是觉得有份稳定的工作靠谱些。现在，国家重视教育，教师的待遇也会越来越好，所以我觉得做公立学校的老师好些。

肯定是公立学校老师好啦。

有位网友说得非常好：

看看疫情这几个月培训机构有没有发工资就知道了！

很多人看到培训机构的老师收入高，那是和生源数量有直接关系。

其实培训机构的老师保底工资很少，有的机构甚至没有，五险还要自己上，收入的多少取决于你带多少个学生。

要想家长心甘情愿地交学费，那首先你得让孩子成绩提上去。如果老师没真才实学，在培训机构根本混不下去。

举个例子：

各有利弊吧。如果去公立学校做老师，工资稳定，享受寒暑假。公积金和保险都比较高，而且你买车的时候会发现，人家4s店写了，事业编教师和公务员，买车优惠多少，或者贷款免息多少等等。

如果去培训机构，寒暑假正忙的时候呢，可能平常比较闲，工资比较高，你只要肯定花时间上课，工资就很高。但是公积金和保险一般都是最低标准吧。

选择了当教师这条路，公办和机构就不是你想选择就选择的。优秀的人才进不了公办比比皆是，优秀的人才脱离编制也有，关键还是要知道自己心里的定位。至于职业的好不好这种评定，只是大众思维的方式。

一，体制不同、工资待遇不同。虽然都称为老师，但是二者分属于不同的体制。公立学校的老师是事业单位编制，待遇比照公务员。学校是国家财政权拨款的事业单位，工资有保障，也有一些隐形福利。私立学校或者培训机构的老师等同于一般公司的员工，没有编制，工资随效益浮动，无其他福利。退休后二者待遇也不同，教师应该会更高一些。

二、工作时间不同。培训机构没有一般意义上的寒暑假，往往是学校放假，培训机构更忙。学校放学后就是培训机构上课的时候。

三、稳定性不同。公立学校编制老师相当于铁饭碗，只要不犯原则性的错误，一般都可以干到退休。但是培训机构的老师要是招不到学生，或者是讲课不好，不吸引人，就随时可能被裁员。或遇到今年这样的特殊情况，就有可能半年都不开张，没钱领。

四、平台不同。在公立学校，老师干得再好，也只能领死工资，最多有时候获得一张奖状安慰一下。培训机构的老师就不同了，凭本事吃饭。如果你是有能力有才华的老师，学生招得多、课卖得多，那年薪百万是唾手可得。要是混成名师大咖，财富自由也不是梦！

五、适应性不同。个性安稳者进入公立学校为好，随遇而安。个性张扬、勇于挑战者宜进入培训机构，赶海弄潮。如果你还年轻，先进入培训机构自我培训一下，如果不适应的话，也可以争取在30岁以前，考入公立学校。这样的生活经历，也很值得！

到此，以上就是小编对于教育机构和企业哪个好做的问题就介绍到这了，希望介绍关于教育机构和企业哪个好做的1点解答对大家有用。